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Un'azienda segnala che un dipendente, beneficiario dei tre giorni mensili di permesso previsti dall'articolo 33, comma 3, della legge n. 104/1992 per assistere un familiare con disabilità grave, richiede frequentemente le giornate di assenza il venerdì o il lunedì, prolungando di fatto il period

Con la Circolare n. 106 del 16 ottobre 2026 e il Messaggio n. 3343 del 20 ottobre 2026, l'INPS ha definito il quadro applicativo del Nuovo Bonus Mamme 2026, introdotto dall'articolo 1, comma 207, della legge 30 dicembre 2025, n. 199 (Legge di Bilancio 2026). La misura consiste in un sostegno al

Il trattamento integrativo speciale per i lavoratori del turismo si avvia verso una nuova proroga. Il disegno di legge di Bilancio 2027 prevede infatti il rinnovo dell'agevolazione del 15% sulle retribuzioni lorde relative al lavoro notturno e agli straordinari effettuati nei giorni festivi, con es

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Il DDL Bilancio 2027 proroga al 31 dicembre 2027 gli esoneri contributivi bonus donne, bonus giovani, bonus ZES e l’incentivo alla stabilizzazione previsti dal D. l. n. 62/2026, noto come Decreto Lavoro o Primo Maggio, confermando l’impianto già previsto per il 2026. L’art. 42 del DDL Bilancio 2026

La regola generale e le sue eccezioni La risoluzione consensuale è l'atto con cui datore e lavoratore convengono di porre fine al rapporto. Sul piano previdenziale la regola è di segno negativo: la cessazione concordata non integra uno stato di disoccupazione involontaria, la NASpI non spetta e

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Un'azienda ha assunto una dipendente con contratto a tempo indeterminato e orario part-time di 20 ore settimanali, distribuite su cinque giornate lavorative. Per far fronte alle esigenze organizzative, negli ultimi quattordici mesi la lavoratrice ha prestato regolarmente circa 30 ore settiman

Lo smart working rappresenta una modalità ordinaria di esecuzione del rapporto di lavoro subordinato, ma la sua gestione richiede adempimenti che non possono essere ridotti alla semplice autorizzazione a lavorare da casa. La Legge n. 81/2017 disciplina l'accordo individuale, l'organizzazione del