Come noto, a seguito dell’evolversi della situazione di emergenza determinata da COVID-19 (Coronavirus) e della particolare velocità di diffusione dell’epidemia, il Governo italiano ha adottato misure straordinarie finalizzate a contrastare e tentare di contenere, non solo gli effetti strettamente…

La Cassa integrazione in deroga, prevista dal decreto legge n. 18 del 2020 all’articolo 22 è un ammortizzatore sociale rivolto a tutti i datori di lavoro del settore privato, ivi inclusi quelli agricoli, della pesca e del terzo settore compresi gli enti religiosi civilmente riconosciuti, per i quali…

Il Decreto Legge n. 18 del 17 marzo 2020, pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale Edizione Straordinaria n. 70 del 17 marzo 2020, in tema di aiuti alle famiglie e lavoratori, ha introdotto un bonus per coprire i costi sostenuti per servizi di baby sitting, in alternativa al congedo parentale…

La Cassa Integrazione Guadagni Ordinaria (CiGo), rappresenta un intervento a sostegno del salario dei lavoratori dipendenti in occasione di crisi aziendale di breve durata o transitoria. Il datore di lavoro ha la possibilità di sospendere il personale in forza o parte di esso o di ridurre l’orario…

L’art. 55 del D.Lgs. n. 151/2001 disciplina le dimissioni della lavoratrice madre e del lavoratore padre o dei genitori adottivi o affidatari e prevede una particolare procedura di convalida, da presentare direttamente presso le sedi territoriali dell’Ispettorato del lavoro. A seguito dell’emergenza…

Il Presidente del Consiglio Giuseppe Conte, nella tarda serata del 9 marzo 2020, ha diffuso un nuovo Decreto, in vigore dal 10 marzo 2020 e valido fino al 3 aprile 2020, finalizzato a contrastare e contenere la diffusione del Virus Covid-19, introducendo misure restrittive estese a tutto il Paese.

Con nota del 7 febbraio 2020, il Ministero del Lavoro comunica che a partire dal prossimo 13 marzo 2020 per avere accesso al sito e a tutti i servizi online messi a disposizione dal Ministero del Lavoro, sarà necessario essere in possesso di SPID, il Sistema Pubblico di Identità Digitale. Pertanto,…

Lo SMART WORKING o lavoro Agile è uno strumento, introdotto in Italia dalla legge n. 81 del 22 maggio 2017, disciplinato dagli articoli da 18 a 23. È stato introdotto per favorire l'articolazione flessibile del lavoro subordinato nei tempi e nei luoghi. Il lavoro “agile”, o smart working, non è una…

Per il periodo d’imposta 2019, i sostituti d’imposta devono trasmettere in via telematica all’Agenzia delle Entrate, entro il 7 marzo 2020, le certificazioni relative ai redditi di lavoro dipendente, ai redditi di lavoro autonomo e ai redditi diversi, da rilasciare al percipiente entro il 31 marzo…