Smart working: procedure operative

Il lavoro agile (art. 18 della Legge n.81/2017) è una modalità di esecuzione del rapporto di lavoro subordinato che prevede un'alternanza della prestazione lavorativa, eseguita in parte all'interno dei locali aziendali ed in parte all'esterno senza postazione fissa di lavoro, entro i limiti di durata massima dell'orario di lavoro giornaliero e settimanale, come disciplinato dalla legge e dalla contrattazione collettiva. In questa fase di emergenza epidemiologica, il governo, ha disciplinato con appositi decreti, l’applicazione in via prioritaria del lavoro agile semplificando la procedura per i datori di lavoro.