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19 luglio 2016
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19 luglio 2016
Premi di risultato e welfare: oltre 13mila contratti depositati
Ecco i primi numeri riguardanti il deposito dei contratti di secondo livello per l’accesso alla tassazione agevolata e welfare aziendale
È scaduta il 15 luglio 2016 la procedura per il deposito telematico dei contratti aziendali e territoriali di secondo livello, resa disponibile dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, per usufruire della tassazione agevolata dei premi di produttività e delle somme erogate sotto forma di partecipazione agli utili di impresa.
Alla data di scadenza, i contratti aziendali e territoriali depositati sono stati 13.543, di cui 10.547 riferiti ai premi di risultato e partecipazione agli utili relativi al 2015.
A darne notizia è il Ministero del Lavoro con un comunicato stampa pubblicato ieri.
Deposito contratti di secondo livello - La procedura era stata attivata a seguito del Decreto Interministeriale25 marzo 2016 (pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale del 14 maggio 2016) che attuava la norma, contenuta nella Legge di Stabilità 2016 (art.1, commi da 182 a 191, della legge 28 dicembre 2015 n. 208), la quale prevede la tassazione agevolata, con imposta sostitutiva del 10%, per i premi di risultato e per le somme erogate sotto forma di partecipazione agli utili dell'impresa, entro il limite di 2.000 euro lordi (che sale a 2.500 euro per le aziende che "coinvolgono pariteticamente i lavoratori nell'organizzazione del lavoro") in favore dei lavoratori con redditi da lavoro dipendente fino a 50.000 euro.
L’operatività dell’agevolazione è subordinata al deposito dei contratti di secondo livello (territoriale o aziendale) presso la DTL, da effettuare entro 30 giorni dalla loro sottoscrizione, insieme con la dichiarazione di conformità del modello allegato al Decreto Interministeriale (Lavoro-Economia) 25 marzo 2016.
Quindi, siccome il Decreto è entrato in vigore dal 15 maggio – data a partire dalla quale il deposito dei contratti di secondo livello dovrà avvenire in modalità telematica e non sarà così più necessario recarsi presso gli uffici territoriali del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali – i 30 giorni di tempo per il deposito dei contratti di prossimità relativi al 2015, terminavano il 15 giugno 2015. Tuttavia, in considerazione della portata innovativa dello strumento che in sede di prima applicazione ha un forte impatto tecnico ed organizzativo, nel caso di premi di risultato e partecipazione agli utili relativi al 2015, la compilazione del modello e l’eventuale deposito del contratto potrà essere effettuata entro il 15 luglio 2016.
Pertanto, per i contratti di prossimità stipulati prima del 15 maggio 2016, il deposito presso la DTL potrà avvenire fino al 15 luglio 2016, mentre per quelli stipulati dopo la predetta data, bisogna rispettare l’ordinaria tempistica dei 30 giorni.
I numeri - Alla data del 15 luglio 2016 sono state compilate 13.543 dichiarazioni di conformità, redatte secondo l'articolo 5 del Decreto, di cui 10.547 si riferiscono a contratti sottoscritti nel 2015. Dei 13.543 contratti depositati:
Di seguito, si illustrano nel dettaglio i numeri del deposito dei contratti alla data del 15 luglio 2016.
Alla data di scadenza, i contratti aziendali e territoriali depositati sono stati 13.543, di cui 10.547 riferiti ai premi di risultato e partecipazione agli utili relativi al 2015.
A darne notizia è il Ministero del Lavoro con un comunicato stampa pubblicato ieri.
Deposito contratti di secondo livello - La procedura era stata attivata a seguito del Decreto Interministeriale25 marzo 2016 (pubblicato sulla Gazzetta Ufficiale del 14 maggio 2016) che attuava la norma, contenuta nella Legge di Stabilità 2016 (art.1, commi da 182 a 191, della legge 28 dicembre 2015 n. 208), la quale prevede la tassazione agevolata, con imposta sostitutiva del 10%, per i premi di risultato e per le somme erogate sotto forma di partecipazione agli utili dell'impresa, entro il limite di 2.000 euro lordi (che sale a 2.500 euro per le aziende che "coinvolgono pariteticamente i lavoratori nell'organizzazione del lavoro") in favore dei lavoratori con redditi da lavoro dipendente fino a 50.000 euro.
L’operatività dell’agevolazione è subordinata al deposito dei contratti di secondo livello (territoriale o aziendale) presso la DTL, da effettuare entro 30 giorni dalla loro sottoscrizione, insieme con la dichiarazione di conformità del modello allegato al Decreto Interministeriale (Lavoro-Economia) 25 marzo 2016.
Quindi, siccome il Decreto è entrato in vigore dal 15 maggio – data a partire dalla quale il deposito dei contratti di secondo livello dovrà avvenire in modalità telematica e non sarà così più necessario recarsi presso gli uffici territoriali del Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali – i 30 giorni di tempo per il deposito dei contratti di prossimità relativi al 2015, terminavano il 15 giugno 2015. Tuttavia, in considerazione della portata innovativa dello strumento che in sede di prima applicazione ha un forte impatto tecnico ed organizzativo, nel caso di premi di risultato e partecipazione agli utili relativi al 2015, la compilazione del modello e l’eventuale deposito del contratto potrà essere effettuata entro il 15 luglio 2016.
Pertanto, per i contratti di prossimità stipulati prima del 15 maggio 2016, il deposito presso la DTL potrà avvenire fino al 15 luglio 2016, mentre per quelli stipulati dopo la predetta data, bisogna rispettare l’ordinaria tempistica dei 30 giorni.
I numeri - Alla data del 15 luglio 2016 sono state compilate 13.543 dichiarazioni di conformità, redatte secondo l'articolo 5 del Decreto, di cui 10.547 si riferiscono a contratti sottoscritti nel 2015. Dei 13.543 contratti depositati:
- 10.574 si propongono di raggiungere obiettivi di produttività;
- 7.907 di redditività;
- 6.121 di qualità.
Di seguito, si illustrano nel dettaglio i numeri del deposito dei contratti alla data del 15 luglio 2016.
