Ai fini della loro qualificazione o riqualificazione professionale è possibile assumere in apprendistato professionalizzante, senza limiti di età, i lavoratori beneficiari di indennità, di mobilità o di un trattamento di disoccupazione. Il Jobs Act ha introdotto questa opportunità prevedendo comunque alcune specificità nella regolamentazione di questa atipica tipologia di rapporto di lavoro. Vediamo quali.
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Reimpiego disoccupati, Naspi al datore (355 kB)
Reimpiego disoccupati, Naspi al datore - Lavoro e Previdenza n. 170 - 2018
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