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Quotidiano
12 febbraio 2024

Assegni familiari e quote maggiorazione pensione: aggiornati i limiti reddituali per il 2024

Con la Circolare n. 31 dell’8 febbraio 2024, l’Inps è intervenuto in materia di assegni familiari e quote di maggiorazione di pensione, fornendo indicazioni per i soggetti esclusi dalla normativa sull'assegno per il nucleo familiare, ossia nei confronti di: coltivatori diretti, coloni, mezzadri
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Infostudio
9 febbraio 2024

Redditi da lavoro dipendente: cosa cambia da gennaio 2024

Gentile Cliente, la legge di Bilancio 2024 (L. n. 213/2023), in relazione ai redditi da lavoro dipendente, introduce importanti novità che hanno effetto a partire dalle retribuzioni di competenza del mese di gennaio 2024. Con questa informativa intendiamo offrirti una rapida panoramica delle no
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Infostudio
9 febbraio 2024

Fringe benefit: cosa cambia da gennaio 2024

Gentile Cliente, Tra le misure introdotte dalla legge di Bilancio 2024, sono stati previsti nuovi interventi per il welfare aziendale a favore dei lavoratori. Con questa informativa intendiamo offrirti una rapida panoramica delle novità. Certi di aver fatto cosa gradita, restiamo a disposizione
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L’Esperto
9 febbraio 2024

Decontribuzione lavoratrici madri non subordinata all’autorizzazione UE

Per la fruizione dell’esonero contributivo per le lavoratrici madri previsto dalla Legge di Bilancio 2024, occorre attendere l’autorizzazione UE?
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Lavoro
9 febbraio 2024

Lavoratori dipendenti e parasubordinati: retribuzioni aggiornate per il 2024

Anche con riferimento all’anno 2024 l’INPS ha provveduto ad aggiornare i livelli retributivi di riferimento per il calcolo della contribuzione, sia in riferimento ai lavoratori dipendenti che per i parasubordinati di tutti i settori produttivi. Sulla base dei dati ISTAT aggiornati sono stati oggetto
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Lavoro
8 febbraio 2024

Esonero dal versamento dei contributi previdenziali per le lavoratrici madri di tre o più figli

La legge 30 dicembre 2023, n. 213, ha previsto all’articolo 1, comma 180, che: “Fermo restando quanto previsto al comma 15, per i periodi di paga dal 1° gennaio 2024 al 31 dicembre 2026 alle lavoratrici madri di tre o più figli con rapporto di lavoro dipendente a tempo indeterminato, ad esclusione d
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Quotidiano
8 febbraio 2024

Gestione della posta elettronica: dal Garante privacy nuove tutele per i dipendenti

Con la Newsletter N. 517 del 6 febbraio 2024, il Garante della Privacy ha reso noto il Provvedimento n. 642/2023, adottato per mettere a disposizione dei datori di lavoro pubblici e privati - che per la gestione della posta elettronica utilizzano programmi forniti anche in modalità cloud - nuove ind
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Lavoro
7 febbraio 2024

Trattamento integrativo speciale per i lavoratori del turismo anche per il 2024

Con la Legge di Bilancio 2024 viene riconfermato il trattamento integrativo speciale per i lavoratori del comparto del turismo, inclusi gli stabilimenti termali, pari ad un 15% delle retribuzioni lorde corrisposte in relazione al lavoro notturno e alle prestazioni di lavoro straordinario effettuat
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Quotidiano
7 febbraio 2024

Indennità una tantum part time ciclico: istanze di riesame

Come ormai noto, il cd. Decreto Aiuti (decreto-legge 17 maggio 2022, n. 50, convertito, con modificazioni, dalla legge 15 luglio 2022, n. 91) all’articolo 2-bis, aveva previsto un’indennità una tantum di importo pari a 550 euro per l’anno 2022, in favore dei lavoratori dipendenti di aziende private
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Quotidiano
7 febbraio 2024

Sisma Centro Italia 2016/2017: disponibile la domanda per l’agevolazione contributiva sui versamenti sospesi

Facendo seguito alla circolare n. 57/2023, l’Inail, con l’istruzione operativa n. 1181/2024 dello scorso 2 febbraio, ha reso noto che i soggetti colpiti dagli eventi sismici verificatisi nei territori delle regioni Abruzzo, Lazio, Marche e Umbria nel 2016 e nel 2017, i quali hanno presentato apposit
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