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Quotidiano
7 maggio 2024
Esonero lavoratrice madre: una utility per richiederlo all’INPS
L’INPS ha reso disponibile l’utility telematica che le lavoratrici dipendenti madri di due o più figli possono utilizzare per lo sgravio dei contributi previdenziali a loro carico nel limite massimo annuo di 3.000 euro riparametrato su base mensile. Lo ha reso noto lo stesso Istituto, con il messagg
Quotidiano
7 maggio 2024
Accesso del lavoratore ai dati personali conservati dal datore: il Garante ribadisce la non limitabilità del diritto
Nella Newsletter del 3 maggio 2024, il Garante della privacy ha confermato il diritto del lavoratore di accedere ai propri dati conservati dal datore di lavoro, a prescindere dal motivo della richiesta. Il principio ribadito dal Garante, in particolare, deriva dal Provvedimento n. 137 del 7 marzo
Lavoro
7 maggio 2024
Congedo matrimoniale: il diritto si perde dopo 60 giorni
Il lavoratore dipendente che si assenta per contrarre un matrimonio civile o concordatario, nonché un’unione civile, ha diritto ad un congedo retribuito pari a 15 giorni di calendario, con il trattamento economico a carico del datore di lavoro che, solo in alcuni casi, viene in parte indennizzato da
Quotidiano
7 maggio 2024
Chiarimenti sul numero di partecipanti ai corsi rivolti agli studenti universitari
Nella seduta del 18 aprile 2024, il Ministero del Lavoro e delle Politiche sociali ha fornito chiarimenti in ordine alla richiesta di interpello proposta dall’Università degli Studi di Napoli “Federico II”, relativo alla materia della formazione, di cui all’art.37 comma 2 del DLgs.81/08, rispetto al
L’Esperto
7 maggio 2024
Contratto a chiamata o intermittente: in quali settori è utilizzabile?
Domanda - Il contratto a chiamata o intermittente è un contratto di lavoro subordinato che regola lo svolgimento di prestazioni lavorative a carattere discontinuo. In quali settori può essere utilizzato? Risposta - È un contratto particolarmente utilizzato nel settore della ristorazione, alberghi
Quotidiano
6 maggio 2024
Bonus tredicesima: a gennaio 2025 cento euro in più in busta paga
L’articolo 4 dello schema di decreto legislativo, approvato il 30 aprile dal Consiglio dei ministri in attuazione della delega fiscale, ha previsto il riconoscimento di un’indennità una tantum di 100 euro da erogare in favore dei lavoratori dipendenti titolari di redditi complessivi fino a 28.000 eu
Lavoro
6 maggio 2024
Nuova patente a punti: novità introdotte dalla legge di conversione “PNRR”
Nella nuova versione dell’articolo 29 del decreto PNRR, convertito in legge in legge 29 aprile 2024 n. 56, è stato stabilito che, a partire dal prossimo 1° ottobre, le imprese e i lavoratori autonomi che operano nei cantieri temporanei o mobili saranno tenuti al possesso della patente a crediti.
Quotidiano
6 maggio 2024
Lavoro sommerso: costituita presso l’INL la task force istituzionale
Con un comunicato dello scorso 26 aprile 2024, il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali ha reso noto che con il Decreto ministeriale n. 50/2024, è stata costituita presso l’INL la task force istituzionale “Lavoro sommerso”, che opera in continuità con le attività già previste dal Piano nazi
Quotidiano
6 maggio 2024
Pubblico impiego, salvi i contributi sino al 31 dicembre 2024
Una nuova misura protegge i dipendenti pubblici dalla prescrizione dei contributi. Le amministrazioni pubbliche, infatti, avranno tempo fino al 31 dicembre 2024 per effettuare il versamento all'Inps dei contributi non pagati, relativi ai periodi collocati entro il 31 dicembre 2019. È dunque stata es
L’Esperto
6 maggio 2024
Lavoratore apprendista: dimissioni prima della scadenza del contratto
Domanda - Si chiede di sapere se un lavoratore assunto con contratto di apprendistato può decidere di interrompere il rapporto di lavoro e presentare le proprie dimissioni anche prima della scadenza del contratto di apprendistato, con modalità diverse a seconda del momento nel quale intende dimetter
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