Lavoro & Previdenza

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Lavoro
30 aprile 2013

Il punto sui voucher per le baby-sitter

Premessa – In sostituzione del congedo parentale è possibile usufruire dei voucher per pagare la baby-sitter o la retta per pagare l'asilo nido. Il…
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Lavoro
30 aprile 2013

INPS-SI.NA.L.P. Raggiunta la convenzione

Premessa – Il 7 marzo u.s. il numero uno dell’INPS, Antonio Matsrapasqua, ha firmato la sottoscrizione con SI.NA.L.P. (Confederazione Sindacale…
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Lavoro
29 aprile 2013

Imprese miste e contributi di malattia

Il Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali, in risposta all’interpello n. 14/2013, ha chiarito che le imprese a capitale misto, pubblico e…
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Lavoro
29 aprile 2013

Attività usuranti estere. No alla totalizzazione

Premessa – Non è possibile totalizzare i periodi di lavoro usuranti svolti in Paesi membri dell’UE con quelli italiani. Infatti, visto che la materia…
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Lavoro
29 aprile 2013

Inarcassa. Ultimatum per il saldo del conguaglio 2011

Premessa – Importante adempimento in vista per gli ingegneri e gli architetti liberi professionisti. Infatti, entro il 30 aprile p.v., i soggetti…
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Lavoro
28 aprile 2013

Finanziamento ISI 2012. Pubblicati gli elenchi

Premessa - Come preannunciato nei giorni scorsi dall’INAIL, sono stati resi noti gli elenchi cronologici di tutte le domande inoltrate, con evidenza…
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Lavoro
26 aprile 2013

Assunzioni. Incentivi per datori di lavoro

Dall’apprendistato al credito d’imposta per assunzione di personale altamente qualificato. Dai lavoratori over 50 alle donne residenti in aree…
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Lavoro
26 aprile 2013

ANF. Serve l’autorizzazione dell’INPS

Premessa – In caso di particolari condizioni familiari che possono influire sull'insorgenza del diritto all'ANF, sulla variazione della tipologia del…
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Lavoro
26 aprile 2013

Pensionati. Prorogati i termini d’invio dei redditi 2011

Premessa – Più tempo per la trasmissione dei dati reddituali relativi all’anno 2011. Infatti, al fine di agevolare le operazioni di trasmissione dei…
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Lavoro
26 aprile 2013

Contratti a termine più flessibili

Premessa – Nei contratti a termine non va indicato il nome del lavoratore assente in caso di assunzione per ragioni sostitutive.Tuttavia, resta…
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